Seja um Averian
Nosso pessoal é o nosso maior ativo. Nós encorajamos uma cultura de desenvolvimento contínuo para nossos funcionários, porque nós acreditamos que isso os modela, constrói e também os treina para serem mais ágeis e a sempre buscarem mais conhecimento.
Ambiente de Trabalho
Nós adotamos o conceito de escritórios abertos, que encoraja a interação, permitindo que a equipe entre em contato uns com os outros, sem hesitação.
Responsabilidade Corporativa Social
Nós desejamos criar um impacto positivo na comunidade em que vivemos e trabalhamos, estendendo a mão àqueles que precisam. Nosso maior foco é defender a Educação e o empoderamento da comunidade, realizar festas voltadas à caridade, assim como auxílio humanitário.
Engajamento dos Funcionários
Permanecemos conectados uns com os outros, é assim que fazemos! Acreditamos que é importante manter todos envolvidos, através de eventos de engajamento, assim como a formação de equipes, treinamentos, celebrações culturais , atividades de responsabilidade social e mais.
Pacotes de Benefícios
Plano saúde e bem-estar: Médico e Odontológico;
Seguro de Vida;
Treinamentos interfuncionais e oportunidades de rotação de funções em vários departamentos;
Programas de aprendizado e desenvolvimento, assim como treinamentos que poderão ampliar seus conhecimentos e habilidades;
Recompensas e prêmios de reconhecimento;
Atividades empolgantes para os funcionários, como celebrações culturais, partidas esportivas, workshops artísticos, celebrações temáticas, jantares anuais, iniciativas de responsabilidade social e mais.
Aprendizado & Desenvolvimento
Continuamos a promover uma cultura de aprendizado entre todos os funcionários. Nós realizamos regularmente, treinamentos e cursos que permitem que os colaboradores tenham maior espaço para diálogos mais abertos, engajamento e interação em um ambiente livre de distrações. Alguns dos treinamentos e cursos que fornecemos:
- Lean Awareness - Yellow Belt
- Os 7 hábitos das Pessoas Altamente Eficientes
- Habilidades de Comunicação Assertiva
- Design Thinking para inovação e solução de problemas
- Liderança 101, 201, 301
- Habilidades de Coaching no Ambiente de Trabalho e Gerenciamento de performance
- Desenvolva suas habilidades de Gerenciamento de Projetos
- Gerenciamento de Equipes e Performance 101 & 201
- Desenvolvimento uma Mentalidade de Crescimento
- Habilidades de Comunicação Eficaz
- Gerenciando o Estresse e Preservando a Saúde Mental no Trabalho
- Dominando EQ para Impacto na Carreira e Eficácia na Liderança.
- Nivelamento do Gerenciamento de Tempo e Melhora da Produtividade
- Introdução à Economia e Finanças
- Escrita Corporativa Profissional
- MS Excel para Iniciantes, Intermediário e Avançado
- Outros: COMPTia, PMP, CAPM, SAP, e outros treinamentos funcionais.
Junte-se a nós ainda hoje!
Outras oportunidades
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